自2022-2023年水利系统党员干部冬训以来，区水利局以“提升水利质效 助推五大行动”为主题，聚焦思想引领、工作推进、能力提升，确保党员干部冬训工作提质增效。

冬训+动员部署，绷紧进取“弦”。召开2022-2023年水利系统党员干部冬训会议，局党委书记、局长任林勇发表动员讲话，并对2023年水利系统质量管理提升提要求。一方面，总结成绩，表彰先进，帮助党员干部认清形势，准确把握水利发展要求，克服松劲心态，激发奋进精神；另一方面，紧盯不足，狠抓短板，从防汛抗旱、河湖治理保护、水资源节约利用等方面细化措施、明确责任，推动党员干部统一思想、凝聚合力，高标准高质量推进本年度重点目标任务。

冬训+能力提升，补足理论“钙”。开展党的二十大精神专题培训，对党的二十大报告进行系统阐述、深入讲解，推动党的二十大精神进一步入脑入心；以各党支部党小组为单位，围绕冬训“5个专题”开展讨论学习，为金坛水利高质量发展建言献策；组织公文写作规范能力提升专题培训，“讲、思、练、评”结合，帮助党员干部进一步熟悉党政机关公文处理有关事项，增强总结、调研、信息等各类稿件的写作能力，努力推动水利信息宣传再上新台阶。

冬训+廉政教育，拧紧思想“闸”。邀请区纪委副书记、监委副主任于方作《厚植清廉根基筑牢廉政防线》专题讲座，帮助党员认清新征程上党风廉政建设与反腐败斗争的新形势、新问题、新任务和新要求，推动廉政建设融入水利项目建设管理全过程，夯实全面从严治党主体责任；组织观看廉政专题教育片《越界》，通过身边“活教材”敲响廉政“警示钟”，触及灵魂，发人深省，进一步增强党员干部廉洁自律意识，树牢思想防线，将“清廉如水”的工作作风融入血液、刻入骨髓。

接下来，区水利局将持续推动冬训工作落地落实，围绕重点发展目标任务，以新思想引领新实践，将学习成果转化为自我加压、推动工作的“水”动能。