直溪镇作为苏、浙、沪、闽、皖五省市唯一一个乡镇级“河长制”代表参加太湖流域片“河长制”工作培训班暨现场交流会并作经验介绍，“六个强化”的做法引发启示。

一是强化组织领导。全面建立镇、村二级河长体系，镇成立由镇长为组长、各相关职能部门与行政村社长为成员的“河长制”工作领导小组，明确镇长为“区级河道长”、分管副镇长为“镇级河道长”、沿河行政村社长为“村级河道长”，出台《直溪镇河道管护细则》、《直溪镇河道、圩堤考核实施意见》，条条河道有婆家，长效管护全覆盖。

二是强化责任落实。建立镇、水利站（管护公司）、村三级考核机制，镇政府与村、水利站与管护公司、村与管护员层层签订管护责任状，按照一套班子、一家公司、一支队伍、一张网络图、一张布置图、一套管理资料、一套管护标准、一套标志桩牌、一套装备、一套考核制度“十个一”标准，推进“河长制”责任全落实。

三是强化督查考核。面向公众公开管护目标、管护人员、管护标准，定人、定岗、定酬金。对执行情况水政监察员每周一巡查、村干部实时在监控、管护村每月一汇报，镇政府年终一考核，与村级绩效挂钩。镇财政一年投入200万专项资金实行以奖代补。

四是强化部门联动。率先试行河道管护“属地管理”，村委会为圩堤、河道管护主体，对镇政府负责，把水法律法规纳入村规民约，通过流动宣传车、“公告”、板报、横幅、橱窗向群众宣传；对河堤乱垦乱种、乱搭乱建，村干部实时监控、水政监察中队周周巡，水利站、派出所、镇管办联合查，形成合力，抱团管理。

五是强化生态治理。借力“263”专项行动，狠抓截污纳管，实施源头治理。流域性河流由镇主要领导任“责任河道长”，镇环保办、建设办、水利站负责人任“督查河道长”，河道流经行政村社长任“实施河道长”，建立“挂钩河道长负总责、部门河道长负责督查、村级河道长组织实施”的工作机制，全面清查排污口和污染源，加快污水管网建设，解决雨污不分、管网破损、农业和生活面源污染问题。

六是强化管护创新。开展水利工程确权划界试点，率先在常州市实施“护坝地”建设，投入1000余万元，对建昌圩等4个万亩以上大圩10米范围护堤地进行土地流转，建设生态防护林、实施渠道衬砌、内塘整治，按照水利工程“四位一体”长效管护要求，落实管护措施，强化监督巡查，提升管护质量，圩堤管护走向规范化、法制化和长效化。